Observations et propositions de l'UNSA DGFiP au document d'orientations stratégiques

Lors du groupe de travail du 29 octobre dernier le directeur général nous avait incité à présenter des observations écrites au document d'orientations stratégiques.

L'UNSA DGFiP a décidé de donner suite en adressant des propositions concrètes au directeur général.

Nous regrettons que ce document d'orientations stratégiques se limite à des constats généraux et n'aborde pas la question des moyens.

Il est important que l'administration mette en place des mesures, notamment financières, qui marquent une vraie reconnaissance du travail et de l'implication des agents à tous les niveaux. Les propositions que nous avons faites vont dans ce sens.

Le directeur général se dit ouvert aux discussions. Nous verrons bien si les futures propositions de l'administration sur les sujets que nous avons mis en avant intègrent nos propres propositions ou continuent de s'inscrire dans une logique de réduction des droits des agents.

Vous trouverez ci-dessous le document que nous avons adressé au directeur général.

Observations et propositions de l'UNSA DGFiP au document d'orientations stratégiques

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